Om verduurzaming van de technische wereld op gang te houden en te versnellen, is verjonging nodig. HVC uit Dordrecht, begonnen als afvalbedrijf, ziet zichzelf meer en meer als duurzame producent van energie en maakt graag gebruik van jonge, getalenteerde studenten. Juist vanwege de frisse blik, de positief-kritische houding richting het bedrijf en de innovatieve drang. 

HVC is verantwoordelijk voor het duurzaam verwerken van afval van de aangesloten gemeenten en waterschappen, de focus ligt vooral op het hergebruiken van materialen en het opwekken van energie uit afval, biomassa, wind, zon en geothermie.

Aanwinst

Ben Kock, hoofd Technisch beheer, Projecten en Optimalisatie (TPO) bij HVC, ziet de jonge generatie technische professionals (in de dop) als een absolute aanwinst. Studenten van Ivy Global zijn onder zijn vleugels en met professionele begeleiding vanuit Ivy zelf aan de slag gegaan bij het Dordtse bedrijf. ,,We zochten iemand die onze installaties en ons bedrijf kon doorlichten’’, vertelt Kock. ,,Daarbij werd vooral gekeken naar optimalisatievraagstukken. Waar kunnen we verbeteren? Is de verlichting die we gebruiken wel duurzaam genoeg, of kan dat beter? Daar wilden we antwoorden op vinden.’’

Zelf nadenken

Uiteindelijk moesten de bevindingen vanuit Ivy worden verwerkt in een meerjarenplan voor HVC. Dat vergt eerlijkheid, een open blik en lef. Zeker van jonge studenten die net komen kijken in de technische wereld. Kock: ,,Dat vraagt zeker wat van ze. Aan de ene kant moeten ze interviews met collega’s houden. Anderzijds worden ze gestimuleerd zelf na te denken over oplossingen. We hebben een hele goede match.’’

Een spannende klus, ook voor HVC zelf. ,,Zeker spannend’’, vindt Kock. ,,Het is nogal wat om dat aan studenten over te laten. Maar het vangnet is, zeker met de begeleiding vanuit Ivy, groot. Het belangrijkste is dat je goed contact hebt en houdt, duidelijkheid scheppen. Het veldwerk kan voor je gedaan worden, maar we voelden zelf wel de mogelijkheid dat aan te sturen. In die zin heb je ook veel in eigen hand.’’

Gouden kans

Samenwerking en betrokkenheid van de nieuwe generatie technische studenten is een gouden kans, ondervindt Ben Kock. ,,Ik denk dat het ontzettend belangrijk is om zo nu en dan jonge mensen over de vloer te hebben. Studenten die aan de TU Delft studeren weten vaak wel hoe het werkt en durven out of the box te denken. Ook lopen hier regelmatig stagiaires of een afstudeerder. Voor bedrijven als de onze, waar veel over innovatie en optimalisatie gaat, is die frisse blik heel gezond. Als ik een zak geld had om nieuwe FTE’s in te kunnen zetten, zou ik heel veel jonge mensen aannemen.’’

Ook samenwerken?

Wil je weten wat we voor jouw technisch bedrijf kunnen doen? Neem contact op Erik. Hij legt je graag alle mogelijkheden uit.

Wij maken heel graag kennis met jou en jouw bedrijf. Ook zonder opdracht – we kunnen hoe dan ook vast van elkaar leren. 

  • ‘Bijzonder dat studenten van Ivy zo'n klus uitvoeren’

    16 juli 2022

  • Boskalis Environmental: Schiedam als blauwdruk, nu naar Amersfoort

    16 juli 2022

  • software-assetmanagement

    Van fysiek naar pc: Ivy richt zich op Software Asset Management

    28 juni 2022