Perry Verhoef: ‘De behoefte moet er zijn, niet gecreëerd worden’

Perry Verhoef

Lang niet altijd is hij te vinden op het kantoor van Ivy Global aan de Delftse Paardenmarkt, maar stilzitten doet hij absoluut niet. Met ‘hij’ bedoelen we Perry Verhoef, die sinds de oprichting van Ivy, ruim vier jaar geleden, heel nauw bij het bedrijf betrokken is.

Wie is Perry Verhoef?

Na de hbo-opleidingen Werktuigbouwkunde en Technische Bedrijfskunde eind jaren negentig te hebben afgerond, kwam Perry (41) terecht in de wereld van techniek en industrie. Van projectmanager van ondergrondse infrastructuur tot onderhoudsconsultant en van onderhoudscoördinator bij een petrochemisch bedrijf tot mede-eigenaar van verschillende ondernemingen waaronder een organisatie in de facilitaire dienstverlening en data analytics.

Tot dit jaar was Perry bij Maasvlakte Olie Terminal (MOT) betrokken als projectmanager. De renovatie van een gigantische zeesteiger behoort tot een van de grootste projecten binnen MOT, die onder zijn begeleiding is uitgevoerd.

Werken voor Ivy Global

Anno nu is Perry’s werk nauwelijks bij te houden. Binnen Ivy Global houdt hij zich onder meer bezig met acquisitie, het doorontwikkelen van de dienstverlening van Ivy en het waar nodig begeleiden van projecten. Naar eigen zeggen is Perry de schakel tussen Ivy Global en het bedrijfsleven. Hij beschikt over een groot netwerk en wordt veelal direct door asset owners en/of contractors ingehuurd, ,,In het kort filter ik de behoefte van onze huidige en toekomstige klanten. Dat koppel ik op mijn beurt dan weer terug naar Ivy om een en ander te kunnen vertalen naar concrete dienst- en/of productverlening.”

Vernieuwing

Maar hoe weet je dat er behoefte is en wat er dan precies nodig is? Dat is een van de redenen dat Ivy Global is opgericht, vanuit de behoefte van verjonging en vernieuwing in het bedrijfsleven. Perry voegde zich vier jaar geleden bij de club en is nu compagnon van oprichter Jorn van der Schaaf. ,,In die tijd was Jorn betrokken bij de oprichting van iTanks, een kennisplatform ontstaan vanuit MOT. Hij had ook de ambitie om zelf iets op te zetten. Iets in het kader van flexarbeid, maar dan met studenten.’’ Een gat in de markt, zo blijkt. ,,De behoefte is er en zal er ook altijd zijn. Een behoefte creëren is een stuk minder duurzaam.’’

Innovatie

Aan de slag gaan als zelfstandig ondernemer was een grote stap voor Perry. ,,Ik had gewoon een goede baan, een vast inkomen en een gezin met vier kinderen. Dat was dus wel even spannend’’, geeft hij toe. Toen het zeesteiger-project om de hoek kwam kijken, viel de onzekerheid weg. ,,Een mooie uitdaging, waar ik de afgelopen jaren met veel plezier aan gewerkt heb.’’

Perry is veel op pad voor zijn werk: participeren in innovatieve trajecten en samenwerken met grote spelers in de technische sector, onder meer in de Rotterdamse haven. In die fase zit Ivy wat hem betreft nu. De formule – het inzetten van jonge, enthousiaste en slimme studenten in de technische branche, met als doel innovaties door te voeren – werkt. Veel projecten worden door studenten van TU’s en hogescholen met succes opgepakt. Wat Perry betreft is het daarom tijd voor een volgende stap: strategische samenwerkingen aangaan met grote namen in het bedrijfsleven, ook op innovatief vlak.

Studenten

,,Ik probeer Ivy altijd zo goed mogelijk te presenteren, en dat lukt’’, vindt hij. Studenten zetten zich nu bijvoorbeeld via Perry ook in om artificial intelligence te implementeren in een door meerdere founders (grote spelers in de olie- & gasmarkt) te ontwikkelen inspectieportal. ,,Dat is gaaf, én voor veel bedrijven interessant. Je kunt namelijk nog zo hard roepen innovatief te willen zijn. Maar je moet het laten zien, zodat ook andere bedrijven zien wat je doet en kan.’’

De koers van Ivy

Wat Perry betreft, is Ivy Global een verlengstuk van kennis, kunde en resources. Daar valt naar zijn mening nog veel terrein te winnen. ,,Om daarover te filosoferen: over de koers en ondernemerschap, geeft heel veel energie. Ook omdat je met veel gedreven en jonge mensen werkt. Ik ben er niet dagelijks, maar als ik onze studenten en mensen aan het werk zie, word ik daar blij van.’’’

Ondanks de volle dagen en strakke planning, houdt hij dit werk zeker nog wel een tijd vol: ,,Mijn hoofd staat nooit stil. Maar dat houdt je scherp. En natuurlijk ga je wel eens op je bek, op z’n Rotterdams gezegd. Daar leer je van. Het belangrijkste is dat ik omringd ben door mensen die ik ken en vertrouw. Ik heb hier een goed gevoel bij.’’

Ook samenwerken?

Wil je weten wat we voor jouw technisch bedrijf kunnen doen? Neem contact op Erik. Hij legt je graag alle mogelijkheden uit.

Wij maken heel graag kennis met jou en jouw bedrijf. Ook zonder opdracht – we kunnen hoe dan ook vast van elkaar leren. 

Recente posts